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细化用工管理 保障民工权益
近日,中建二局华东公司万科未来城项目开展“细化用工管理,保障民工权益”活动,成立以项目经理为组长,班子成员为副组长的劳务管理领导小组,责任到人,分工明确。并设立劳务管理室,配备专职劳务管理员,组织开展日常劳务管理工作。
项目部制定了相关管理制度和流程并上墙公示,自2020年5月1日国务院《保障农民工工资支付条例》实行后,项目落实总包代发工资制度和农名工工资专用账户制度,在施工现场出入口设立维权信息告示牌,维权告示牌公布了农民工的相关权益和本项目建设单位、施工单位负责人的姓名和联系方式,以及溧水区劳动保障监察工作部门的投诉举报电话,方便农民工维权。将人工费用通过专户代发的方式拨付至工人银行卡中,杜绝包工头领取工人工资,每月工资发放完成后,在公示栏进行公示。
农民工为中建二局华东公司万科未来城项目做出了应有的贡献,作为用工企业,按时发放工资,既是法律规定的义务,也是企业应尽的社会责任。保障农民工工资支付工作事关社会稳定大局,事关农民工切身利益,我们将竭尽全力保障农民工合法权益,让政府放心,让农民工满意。(李纬昱 )
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