浙江交通集团浙江沪杭甬纪委召开2021年一季度派驻纪检组组长述职会议

4月20日,浙江省交通集团浙江沪杭甬高速公路股份有限公司纪委在宁波管理中心召开2021年一季度派驻纪检组组长述职会议。公司党委委员、纪委书记、工会主席徐晓燕参会议并讲话,纪检监察审计部王育兵经理主持,纪检专员及各派驻纪检组长、组员共计24人参加会议。

会上要求,6名派驻纪检组组长,“把工作成绩摆上台、把存在问题说清楚、把下步打算讲明确”,逐一进行述职,面对面向公司纪委报告一季度履职“成绩单”,点对点提出存在问题困难及下步工作计划建议。

徐晓燕对述职情况有针对性地进行点评,既肯定工作亮点,又一阵见血指出存在的问题和不足。并谈及对各派驻机构三个月的工作实践有“三个体会”——各组长和成员已“逐渐进入角色、逐步理解角色定位、逐项落实定位要求”,思路、方法、举措有了更深的理解和把握,履职意识、履职自觉、履职担当进一步提升。

徐晓燕围绕三个“度”——“监督尺度上如何把握、监督深度上如何挖掘、监督宽度上如何拓展”,三个“定”——“如何定位、如何定责、如何定绩”解答了各派驻纪检组在实务工作中的“三个困惑”,并按照“一中心一特色”的思路,对如何打造“清廉沪杭甬”之“派驻品牌”提出三点要求:一是点上与面上的工作要处理好。要服务中心大局,融入中心重点工作,做好“服务型监督”的“专心纪检员”;二是存量与增量的问题要解决好。各管理中心通过意见建议征集等各种监督方式,整改解决固有的问题,实现轻装上阵,做好打通“最后一公里”的“尽心调解员”;三是特点与亮点要统筹好。每个区域中心都有自身特点,要把握创新思维,将特点提炼、升华成亮点,作为下步宣传报道的重点,做好“清廉沪杭甬”的“热心宣传员”。

会上,纪检监察审计部传达集团纪委一季度工作例会精神,对信访件处置、宣传报道要求及今年效能监察等工作进行说明。并建立了派驻纪检组述职会议轮值机制。

期间,参会人员一行到宁波收费中心所参观交流廉洁文化建设,各派驻纪检组组长在书法《爱莲说》上签名,表达了派驻纪检组长将洁身自好作为一种信条,将清廉自守形成一种习惯,将政治本色化为一种境界的决心。(张振华 孙文莉)