有这么一批青年，他们扎根基层、拼搏奋斗、勇于创新，在完成本职工作的同时，不断开展技术创新，为单位、为社会作出自己力所能及地贡献，让我们来看看这些嵊电青年。

不忘初心 技术创新不止

童俊杰于2015年参加工作至今，童俊杰同志从一名普通的高压装接员，通过生产一线的摸爬滚打和理论知识的日积月累，已成长为计量采集工作的行家里手。他始终立足本职岗位，不断创新创效、无私奉献，在系统各级竞赛比武中潜心学习，取得了优异成绩。2020年，童俊杰参与多个创新、课题研究项目，其中参与项目《瞄准理论线损最优值“灯塔”，助力推进企业经营管理提质增效》，荣获2020年浙江数据开放创新应用大赛铜奖；参与智能量测课题《采集缺陷排查方法的分析研究》，荣获2020年浙江省电力学会用电专业委员会“互联网＋营销服务”优秀课题三等奖。同年3月，入选绍兴人才工匠库。12月，作为工作室负责人，他带头申报的“童俊杰青工技能工作室”荣获第五批绍兴市青工技能工作室“五星级”示范点称号，并被授予“绍兴市2020年度青年岗位能手”称号。

服务社会 铸就坚实匠心

2010年8月，倪利毕业于华中科技大学电气工程及其自动化专业，来到了国网嵊州市供电公司信通班，在做好本职工作的同时，倪利十分热衷于为公司分忧，还积极参与各类志愿服务工作，以己之能服务并回馈社会。

倪利被推选为公司的职工代表和执行董事联络员，积极为领导建言献策，热心为职工排忧解难。多次提出合理化建议获省公司“优秀金点子”奖。

倪利聚焦企业中心工作，围绕嵊州创建全国文明城市，积极参与的《向光而行——救生杆数字导图志愿服务》。该项目是全国首创5G＋技术实施防溺水救援，获得新华社、浙江日报等媒体广泛关注，并获2021年绍兴市青年志愿服务大赛金奖和浙江省铜奖。

着眼于嵊州森林防火体系的建设，保障人民生命财产安全，倪利带领队伍发挥输电走廊在山区密布的优势，研发了《基于电力物联网的“日盲”波段输电线路山火预警监测系统》，获浙江省电力公司2021年职工技术创新优秀成果二等奖。（卢枫枫）