每年的“世界安全生产与健康日”期间，与众人的工作和生活密切相关的安全等话题成为媒体关注的热点，“安全责任重于泰山”，生产安全事件的发生会带来财产损失，甚至会威胁到众多工作人员的人身健康，媒体新闻中经常出现的与安全事故有关的消息令我们总是感到触目惊心，这也使得“安全第一，健康第一”成为企业运行中的永恒主题。在开展工作的过程中，我们充分认识到安全生产的重要性、长期性、艰巨性、复杂性，善于突破传统安全工作思路，坚决遏制各类安全问题发生，把“要发展要安全”的重要要求落到实处。

强化正确认知，构建牢固的安全生产基础

深刻理解“安全就是最大的效益”“健康就是极重的民生”这一要求的内涵要义，自觉把安全意识贯穿到生产的全过程，不断夯实安全管理工作的思想基础。秉承这一认知，相关单位可以将培训作为提升安全生产水平的重要发力点，组织相关员工对《新安全法》等内容进行学习，强化全体工作人员对安全知识的掌握程度。众所周知，安全知识较为庞大和枯燥，如何提升员工们的学习兴趣是一项重要课题，要本着激发员工动能的原则，在学习方式上要进行大力创新，形成你追我赶学习安全知识、强化安全技能的良好氛围，让安全生产工作走深、走实。此外，还秉承“学以致用”的原则，根据企业的实情开展安全应急演练，通过此种形式让员工将理论知识在实践中进行运用，在突发安全问题的情况下使得员工们冲得上、顶得住。

坚持严苛原则，实现安全和健康双赢

在开展安全工作的过程中要坚持严苛的原则，凡是生产中的关键问题、重点工作，责任人要亲自上阵、带头冲锋，确保工作中的每个步骤、每个部分、每个细节都能落实到位。相关负责人切实将安全工作落实到位，做到“带头行动”，对一系列潜在的安全问题做到“了如指掌”，在安全巡查中及时发现相关隐患，并尽快采取一系列应急方案。“安全生产水平提高，才能确保员工健康水平”，这是很多企业在开展安全工作中始终秉承的认知，推进安全工作的过程中，要从大局出发，将这项工作和保障员工健康工作进行紧密融合。在这一理念的引领下，探索出一系列创新路径，有效地杜绝安全隐患的出现，同时也极大地提升员工健康水平，进而取得双赢的效果！

要构建安全型企业，必须下更大的决心，众多的单位要以制度落实促进安全，以能力提升保障安全，以“全员皆动”的良好氛围守好守牢安全发展底线，为持续提升安全和健康水平注入强有力的信心！（谭陈）